Pāriet uz saturu

Par CVHOLD

Mēs zinām, kā atlase izskatās no iekšpuses.

Mēs esam BalticWorks. Kopš 2020. gada atlasām darbiniekus visā Eiropā. Tiek publicēta vakance, saņemti simts CV, bet atbilst tikai trīs. Tieši šīs pieredzes dēļ izveidojām CVHOLD.

  • Veidojuši rekrūteri
  • Latvija / ES
TK

Tomas Kazlauskas

Assembler · 5 years

62
AV

Andrei Volkov

Metalworker · 3 years

72
MN

Marek Nowak

Welder · TIG · 4 years

84
JO

Jānis Ozols

Welder · MIG/MAG · 6 years

91
  • ES darba tiesības pārbaudītas
  • Sertifikāti apstiprināti
  • Prasmes sakrīt

Mūsu stāsts

  1. 1

    Aģentūra visā Eiropā

    Kopš 2020. gada aizpildījām vakances pāri robežām — ar sertifikātiem, atļaujām un valodas līmeņiem.

  2. 2

    Viena un tā pati kaudze

    Tiek publicēts sludinājums. Pienāk simts CV. Atbilst trīs. Pārējiem trūkst sertifikāta, tiesību strādāt ES vai nepieciešamās kvalifikācijas.

  3. 3

    Pārstājām sūdzēties

    Izveidojām CVHOLD: katram kandidātam vēl pirms CV atvēršanas ir redzams vērtējums — izcila, laba, daļēja vai vāja atbilstība.

  4. 4

    Pārbaudījām uz saviem galdiem

    Vispirms paši izmantojām produktu savā darbā. Atverot sakārtotu kandidātu sarakstu, jau minūtes laikā ir skaidrs, ar ko sazināties.

  5. 5

    Tagad dalāmies

    Darba devēji, publicējot vakanci CVHOLD, saņem to pašu atlasīto kandidātu sarakstu, ko izmantojam personāla atlasē.

No 100 CV līdz atbilstošāko kandidātu sarakstam

Skaidrība minūtēs, ne stundās.

Pirms CVHOLD

100 CV

3 derīgi

Trīs der. Pārējais ir troksnis, līdz atverat katru failu.

Ar CVHOLD
  • IzcilaJO

    Jānis Ozols

    Welder · MIG/MAG · 6 years

    91
  • LabaMN

    Marek Nowak

    Welder · TIG · 4 years

    84
  • LabaAV

    Andrei Volkov

    Metalworker · 3 years

    72
  • Nav atbilstošsTK

    Tomas Kazlauskas

    Assembler · 5 years

    62

Atveriet sarakstu. Minūtes laikā saprotiet situāciju. Vispirms sazinieties ar labākajiem kandidātiem.

Mūsu misija

Mēs zinām, kā atlase izskatās no iekšienes — un cik daudz laika tiek izšķiests.

Mūsu mērķis ir vienkāršs: lai katrs darba devējs Baltijā un Eiropā tērētu laiku sarunai ar īstajiem cilvēkiem, nevis to filtrēšanai, kuri neder.

Kā CVHOLD maina atlasi

Strukturētas prasības

Profesija, valoda, sertifikāti un pieejamība ir lauki — ne teikumi, kas paslēpti aprakstā.

Caurspīdīgs vērtējums

Katrs skaitlis nāk no kategorijas ar maksimumu. Darba devējs redz sadalījumu. Kandidāts redz, kāpēc atbilst.

Pārbaudīti dati

Obligātās prasības tiek pārbaudītas automātiski. Iztrūkums tiek nosaukts — pieteikums paliek redzams ar iemeslu.

Ātrāka kandidātu atlase

Pieteikumi ierodas jau sarindoti. Sākat no saraksta augšas, nevis no līdzīgu PDF kaudzes.

Vai esat gatavi atlasīt darbiniekus citādi?

Publicējiet vakanci vai vispirms apskatiet, kā darbojas atbilstības novērtēšana.