Pāriet uz saturu

Darba devējiem

Koncentrējieties uz tiem, kurus ir vērts pieņemt darbā.

CVHOLD izvērtē pieteikumus pēc jūsu vakances prasībām un atbilstošākos darba meklētājus ierindo augstāk, lai jūs koncentrētos uz spēcīgākajām atbilstībām, nevis pārskatītu visu plūsmu pēc kārtas.

  • Jo spēcīgāka atbilstība, jo augstāka vieta sarakstā
  • Uzmanības centrā — atbilstošākie darba meklētāji
  • Katrs vērtējums ir izskaidrojams

Augstākais atbilstības rangs (126)

Kārtot: pēc atbilstības
  • JO

    Jānis Ozols

    Welder · MIG/MAG · 6 years

    95

    Pieredze

    30/30

    Prasmes

    27/30

    Valodas

    15/15

    Sertifikāti

    15/15

    Pieejamība

    8/10

  • MN

    Marek Nowak

    Welder · TIG · 4 years

    85

    Pieredze

    24/30

    Prasmes

    24/30

    Valodas

    12/15

    Sertifikāti

    15/15

    Pieejamība

    10/10

  • AV

    Andrei Volkov

    Metalworker · 3 years

    72

    Pieredze

    18/30

    Prasmes

    21/30

    Valodas

    9/15

    Sertifikāti

    15/15

    Pieejamība

    9/10

  • TK

    Tomas Kazlauskas

    Assembler · 5 years

    56

    Pieredze

    22/30

    Prasmes

    15/30

    Valodas

    9/15

    Sertifikāti

    0/15

    Pieejamība

    10/10

Kā darbojas CVHOLD

No vakances prasībām līdz pieņemšanai darbā — četri saprotami soļi.

  1. 1. Norādiet, ko jūs meklējat

    Norādiet prasības topošajam darbiniekam un atzīmējiet, kas jums patiešām ir svarīgs.

  2. 2. Saņemiet novērtētus pieteikumus

    CVHOLD novērtē katru pieteikumu un sarindo darba meklētājus pēc atbilstības vakancei.

  3. 3. Salīdziniet pēc kritērijiem

    Uzreiz redzamas stiprās puses, trūkumi un vērtējumu atšķirību iemesli.

  4. 4. Virziet darba meklētāju līdz pieņemšanai

    Atlase, uzaicinājums, saziņa un lēmums — vienā procesā.

Skaidrs, kuru aicināt tālāk

Kopējais vērtējums parāda atbilstību vakancei, bet kritēriju sadalījums palīdz saprast darba meklētāja stiprās puses un trūkumus.

  • Vienādi kritēriji visiem darba meklētājiem

    Sistēma visus vērtē pēc vienādiem noteikumiem, izslēdzot subjektīvus lēmumus.

  • Redzams, no kā veidojas katrs vērtējums

    Caurspīdīgs kritēriju sadalījums ļauj vieglāk izskaidrot izvēli.

  • Lēmums par pieņemšanu ir jūsu ziņā

    CVHOLD palīdz pieņemt lēmumu, bet neaizstāj personāla atlases speciālistu.

84

/ 100

Profesionālajā jomāPrecīza profesija

Profesionālā atbilstība

Pamatojoties uz 5 norādītajām prasībām

Pieredze25/30
Prasmes25/30
Valodas15/15
Sertifikāti15/15
Pieejamība4/10

Publicējiet savu pirmo vakanci

Izvēlieties paketi, publicējiet vakanci un skatiet darba meklētājus, kas sakārtoti pēc atbilstības.